Systemische coaching houdt in dat we naar jouw vraag kijken binnen de context van de systemen waartoe je behoort.
Iedereen is onderdeel van een aantal systemen, denk aan je gezin van herkomst, werkkring, school, huidige gezin.
Een systeem heeft een eigen dynamiek en regels die je bewust of onbewust naleeft, vanuit loyaliteit aan het systeem, je wilt erbij horen.
Hieruit ontstaan patronen in je gezin van herkomst, die je gemakkelijk meeneemt naar een huidig systeem zoals je werk.
Daar kan zo’n patroon echter disfunctioneel werken.
Een groot deel van de reacties die we geven op wat het leven ons aanbiedt, is gebaseerd op het antwoord
dat je destijds gaf op wat je aantrof, inspelend op de processen in je familie van herkomst. Als je je hier niet van bewust bent, blijf je dit
herhalen, in privé- en werksituaties, vooral als het spannend wordt.
Bij systemische coaching werken we met de verborgen krachtenvelden vanuit je systemen, de onderstroom die maakt dat je doet wat je doet, ook al zou je het anders willen, zodat onbewuste belemmerende patronen en verstrikking inzichtelijk worden en kunnen transformeren naar vrij en gezond functioneren.
En naast de systemen waartoe je behoort, ben je zelf ook een systeem. Dat systeem dient compleet te zijn om gezond en vervuld te kunnen functioneren. Mag alles van jou er zijn? Wat heb je van jezelf opzij moeten zetten om te kunnen overleven in je gezin van herkomst, op de plek waar je opgroeide? Als een deel van jou is buitengesloten, moeten de overlevingsdelen heel hard werken en ligt burn-out op de loer.
Wat vraag jij van jezelf? Wat gun jij jezelf? Is dat in balans?
Er kan slechts verbinding zijn in die mate waarin jij met jezelf verbonden bent en de ander met zichzelf. Als je verlangt naar meer verbinding, is het zaak het onzichtbare zichtbaar te maken en te onderzoeken in hoeverre jij met alle delen van jezelf verbonden bent. Dan treedt de helende werking van de werkelijkheid in.
